🌿 The 7 Habits of Highly Effective People

성공하는 사람들의
7가지 습관

7 Habits 3-Day Workshop

Why 7 Habits? 지속 가능한 효과성(Effectiveness)을 만드는 원칙 기반 습관을 학습합니다.
조직이 얻는 변화 개인의 효과성과 탁월함이 쌓여 ‘승리하는 문화(Winning Culture)’로 이어집니다.
적용까지 설계 워크숍 이후에도 습관을 삶에 적용하도록 도구와 실천 체계를 제공합니다.
7 Habits Book Set

Why 7 Habits?

원칙 기반 습관 · 지속 가능한 경쟁력

“지속적인 경쟁 우위를 점하고 있는 조직은 그렇지 않은 조직과 무엇이 다를까요?” — 질문에서 시작합니다 —

✅ 핵심 메시지

위대한 조직은 매우 강력하고, 타 조직이 모방할 수 없으며, 지속적으로 경쟁 우위를 유지하는 ‘그 무엇’을 갖고 있습니다.

Winning Culture — “승리하는 문화”입니다.

워크숍 개요

효과적으로 일하는 ‘변치 않는 원칙’

성공하는 사람들의 7가지 습관 워크숍은 현대의 기술과 관습 속에서 효과적으로 일할 수 있는, 세월이 흘러도 변치 않는 원칙들을 소개합니다.

참가자들은 자신을 효과적으로 리드하고, 다른 이들에게 영향을 미치며 협력하고, 지속적으로 능력을 개선하고 발전시키는 역량을 강화합니다.

주요 내용: 7가지 습관

개인 → 대인관계 → 자기 쇄신

7 Habits Diagram
* 7가지 습관 구성(도표)

습관 1) 자신의 삶을 주도하라

책임감, 선택, 주도성, 탁월한 지략의 원칙을 기반으로 하는 개인 책임의 습관

습관 2) 끝을 생각하며 시작하라

목적, 몰입, 비전의 원칙을 기반으로 하는 개인 비전의 습관

습관 3) 소중한 것을 먼저하라

집중, 성실성, 절제력, 우선순위 정하기 원칙을 기반으로 하는 개인 관리의 습관

습관 4) 승승을 생각하라

상호유익, 공정성과 풍요의 원칙을 기반으로 하는 상호유익의 습관

습관 5) 먼저 이해하고 다음에 이해시켜라

존중, 상호이해, 공감, 용기의 원칙을 기반으로 하는 공감적 경청의 습관

습관 6) 시너지를 내라

창의성, 협력, 다양성, 겸손의 원칙을 기반으로 하는 창조적 협력의 습관

습관 7) 끊임 없이 쇄신하라

쇄신, 끊임없는 개선, 균형의 원칙을 기반으로 하는 자기 쇄신의 습관

프로세스

진단 → 학습/실천 → 삶에 적용

7 Habits는 7가지 습관을 학습하는 것뿐 아니라, 사전 360 진단평가를 통해 스스로의 리더십을 파악하고 워크숍 이후에도 습관을 적용할 수 있도록 돕습니다.

① 준비

7가지 습관 진단

② 학습 및 실천

7가지 습관 워크숍

③ 삶에 적용

7가지 습관 워크숍
Use the Living the 7 Habits™ 앱 & ‘7가지 습관 카드’ 사용

제공 자료

워크숍 전/중/후 적용 지원

360 진단평가 리포트

현재 리더십/습관 수준을 객관적으로 파악

참가자 키트 박스

참가자 매뉴얼 · 7X7 실천 약속 · Practice/Skill Card · 주간 큰 돌 카드

Living the 7 Habits™ 앱

워크숍 이후에도 실천을 이어가는 도구

7 Habits Book Set
* 제공 교재/키트 예시 이미지

워크숍 일정표

3일 구성(예시)

1일차

Personal Victory
  • Orientation — 자기소개 및 서론
  • 기본원칙 — 효과성의 뿌리, 성숙의 연속성, 습관을 바꾸는 법, 패러다임과 원칙
  • 습관 1 — 잠시 멈췄다가 반응하기, 주도적인 언어, 영향력의 원, 변환자 되기

2일차

Private Victory
  • 습관 2 — 실행 전 결과를 분명히 정하기, 개인 사명서 작성
  • 습관 3 — 시간 매트릭스, 제2사분면의 효과적인 삶, 주간 계획
  • 습관 4 — 풍요의 심리, 용기와 배려의 균형, 상호유익/승승합의서 작성

3일차

Public Victory
  • 습관 5 — 커뮤니케이션 문제 극복, 자서전적 반응/공감적 경청, 정중하게 이해시키기
  • 습관 6 — 시너지/갈등의 길, 차이점의 가치, 제3의 대안 창출
  • 습관 7 — 4가지 차원의 자기 쇄신, 매일의 개인 승리
• 세부 일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
• 변경될 시에는 진행자가 수시로 알려드리겠습니다.

The 7 Habits of Highly Effective People

성공하는 사람들의
7가지 습관

7 Habits 3day Workshop

Why 7habits?

“지속적인 경쟁 우위를 점하고 있는 조직은 그렇지 않은 조직과 무엇이 다를까요?”

위대한 조직은

매우 강력하고,
타조직이 모방할 수 없는,
그리고 지속적으로 경쟁력 우위를 유지하는 그 무엇이 있습니다.

그것은 바로 
Winning Culture
“승리하는 문화”

성공하는 사람들의 7가지 습관 워크숍은

현대의 기술과 관습 속에서 효과적으로 일할 수 있는, 세월이 흘러도 변치 않는 원칙들을 소개합니다.

본 워크숍에 참가한 조직 구성원들은 스스로를 효과적으로 리드 하고, 다른 이들에게 영향을 미치고 협력하며, 지속 적으로 능력을 개선하고 발전시킬 수 있는 역량을 극적으로 강화합니다. 조직구성원 개개인의 효과성과 탁월함은 경쟁에서 우위를 점할 수 있는 승리의 문화를 조직에 불어 넣을 것입니다.

“우리가 생각을 바꾸면 행동이 바뀌고, 행동을 바꾸면 습관이 바뀌고,
습관을 바꾸면 성품이 바뀌고, 성품이 바뀌면 결국 당신의 운명이 바뀝니다.”

– 스티브 R. 코비 –

주요내용

습관1 자신의 삶을 주도하라

책임감, 선택, 주도성, 탁월한 지략의 원칙을 기반으로 하는 개인 책임의 습관

습관2 끝을 생각하며 시작하라

목적, 몰입, 비전의 원칙을 기반으로 하는 개인 비전의 습관

습관3 소중한 것을 먼저하라

집중, 성실성, 절제력, 우선순위 정하기 원칙을 기반으로 하는 개인 관리의 습관

습관4 승승을 생각하라

상호유익, 공정성과 풍요의 원칙을 기반으로하는 상호유익의 습관

습관5 먼저 이해하고 다음에 이해시켜라

존중, 상호이해, 공감, 용기의 원칙을 기반으로 하는 공감적 경청의 습관

습관6 시너지를 내라

창의성, 협력, 다양성, 겸손의 원칙을 기반으로 하는 창조적 협력의 습관

습관7 끊임 없이 쇄신하라

쇄신, 끊임없는 개선, 균형의 원칙을 기반으로 하는 자기 쇄신의 습관

프로세스

7 Habits는 참가자들이 7가지 습관을 배우는 것 뿐만 아니라, 사전 360도 진단평가를 통해 스스로의 리더십을 파악하고 워크숍 이후에도 습관을 삶에 적용시키기 위한 도구를 사용할 수 있도록 도와줍니다. 

준비

학습 및 실천

삶에 적용

제공자료

워크숍 일정표

1일차

Orientation

자기소개 및 서론

기본원칙

효과성의 뿌리
성숙의 연속성
습관을 바꾸는 법
효과성의 패러다임과 원칙

습관1) 자신의 삶을 주도하라

원칙과 바라는 결과에 따라 잠시 멈췄다가 반응하기
주도적인 언어
영향력의 원
변환자 되기

2일차

습관2) 끝을 생각하며 시작하라

실행하기전 결과를 분명히 정하기
개인 사명서 작성하기

습관3) 소중한 것을 먼저하라

시간 매트릭스
제2 상한의 효과적인 삶 살기
주간 계획

습관4) 승승을 생각하라

풍요의 심리를 지녀라
용기와 배려의 균형을 이루기
다른 사람의 승리를 내것과 같이 생각하라
상호유익/승승합의서 작성

3일차

습관5) 먼저 이해하고, 다음에 이해시켜라

커뮤니케이션 문제 극복
자서전적 반응/공감적 경청
공감적 경청의 태도와 기술
상대방에게 나를 정중하게 이해 시키기

습관6) 시너지를 내라

시너지/갈등으로 가는길
차이점의 가치 인정하기
제 3의 대안 창출하기

습관 7 끊임없이 쇄신하라

4가지 차원의 자기 쇄신
매일의 개인의 승리를 이루기

  • 세부 일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
  • 변경될 시에는 진행자가 수시로 알려드리겠습니다.

성공하는 사람들의 7가지 습관

과정 진행 방법

교육시간

24시간

방법

온라인, 오프라인, 혼합

구성

그룹별로 8개 항목을 상호비교(총128개 문항)하여 11개 항목에 대한 선호를 조사하는 질문

* 모든 과정은 커스터마이즈 가능합니다