[C사] 해리슨 진단 디브리핑

작성자
편집자
작성일
2021-06-21 13:34
조회
266


일시: 2021년 5월 24일~26일

대상: 승진자 140여명

다브리퍼: 임홍기, 김수연

본 진단은 특정 직무에서 요구되는 개인의 특성 및 행동 역량을 과학적으로 진단하여 이를 통해 직무 성과 예측, 자기 계발 포인트 도출, 경력 개발 계획 수립, 스트레스 매니지먼트 등의 다양한 목적으로 활용합니다.

이번 과정을 통해 12가지 패러독스 상황에서 진단 대상자의 특성이 발휘되는 행동 패턴을 분석하여 리더십 균형상태를 진단 & 스트레스(압박) 상황에서 보여지는 진단 대상자의 행동 특성에 대한 정보를 제공하였고 특정 직위와 직무에서 높은 성과를 창출하는데 필요한 요인에 대한 알아보는 시간을 가졌습니다.
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